Kündigung per Einwurf-Einschreiben: Ein Fallstrick
Das Bundesarbeitsgericht (BAG) hat in seinem Urteil vom 30. Januar 2025 (2 AZR 68/24) erneut die Anforderungen an den Zugang einer Kündigung per …
Arbeitsunfähig nach Kündigung: Vorsicht bei der Lohnfortzahlung
Das Bundesarbeitsgericht (BAG) hat am 18. September 2024 (Az.: 5 AZR 29/24) ein richtungsweisendes Urteil gefällt. Es besagt, dass eine Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung …
Feiertagszuschlag abhängig vom Arbeitsort?
Das Bundesarbeitsgericht, Urteil vom 01.08.2024 – 6 AZR 38/24 –, hat dazu folgende Entscheidung getroffen:
Für Beschäftigte, die dem Tarifvertrag…
Verfall und Verjährung von Urlaubsansprüchen
Das Bundesarbeitsgericht hat mit Urteil vom 29.09.2020 (9 AZR 266/20 (A)) ein Vorabentscheidungsersuchen an den Gerichtshof der Europäischen Union (EuGH)…
Schadensersatz bei Verstößen gegen Datenschutzrecht
Nach Artikel 15 der DSGVO ist jede Person berechtigt, Auskunft von der datenverarbeitenden Stelle über seine verarbeiteten personenbezogenen Daten zu…
Kündigung wegen Äußerungen bei WhatsApp unwirksam
Das Landesarbeitsgericht Berlin- Brandenburg (LAG) hat festgestellt, dass die Kündigung des technischen Leiters eines gemeinnützigen Vereins wegen…
Erfassung der täglichen Arbeitszeit
Das Bundesarbeitsgericht hat bereits mit Beschluss vom 13.09.2022 eine vielbeachtete Entscheidung zur Erfassung der Arbeitszeit getroffen. Die Entscheidungsgründe liegen…